Secteur d'activités : | Horeca |
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Catégorie : | Vente et Achat |
Fonction : | Sales Management |
Région : | Grand Casablanca |
Pays concerné : | Maroc |
Contrat : | CDI |
Experience : | 2 à 5 ans d'expérience |
Diplôme : | Bac + 4 |
Langues : | Anglais |
Salaire : | Negociable |
Statut : | Expirée le : 07/08/2016 |
Description de l'entreprise et du poste :
Hyatt Regency Casablanca est une institution du secteur hôtelier au Maroc. Construit en 1974, c’est un lieu incontournable pour toutes les manifestations décisives.L’Histoire de la ville s’est inscrite autour du Hyatt Regency Casablanca.
Entièrement rénové dernièrement, Le Hyatt Regency Casablanca dispose à ce jour, de la plus grande capacité d’accueil en termes d’espace séminaire.
Le Hyatt Regency Casablanca détient des records en termes d’ancienneté du personnel, ce qui révèle une culture d’entreprise portée par de fortes valeurs humaines et de solidarité. Ce n’est qu’ainsi que l’on crée une relation authentique et une expérience unique et personnalisée. Empathie, Fun, Respect, Intégrité, Humilité et Créativité sont les maitres mots de notre Marque.
Our Purpose :« We Care for Peopleso they can Be Their Best »
« Nous prenons soin des personnes afin qu’elles soient au meilleur d’elles-mêmes »
Dans le cadre de notre développement nous recrutons un Senior Sales Manager. |
Poste : |
En tant que Senior Sales Manager, vous assurez la planification et la gestion des ventes et du marketing de l’hôtel, avec pour objectif d’optimiser le taux d’occupation. Vous avez pour mission de maximiser les revenus et d’atteindre/de dépasser les objectifs de rentabilité de l’hôtel. Vos principales missions s'articulent autour des axes suivants :
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Hyatt Regency
Profil :
De formation gestion hôtelière, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans la gestion des ventes, de préférence dans le secteur du luxe.
- Excellente compréhension générale de l’industrie hôtelière,
- Capacité à étudier, analyser et interpréter des informations et/ou des activités complexes afin d’améliorer de nouvelles pratiques ou de mettre au point de nouvelles approches,
- Capacité à comprendre les marchés mondiaux qui ont une incidence sur l’exploitation de
- l’hôtel,
- Excellente capacité de prise de décisions,
- Excellentes aptitudes à communiquer, à l’oral comme à l’écrit,
- Capacité à communiquer à tous les niveaux,
- Capacité à former les membres de l’équipe et à développer leurs compétences,
- Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l’initiative,
- Excellente compétence organisationnelle,
- Compétences analytiques,
- Compétences informatiques (traitement de texte, tableur et logiciel de présentation),
- Maîtrise de l’Arabe, Français et Anglais.
Merci de postuler directement par mail à l'adresse suivante : recrutement@marocadres.com Sous référence HRSM2804
Ce que nous vous offrons :
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