CONTRACT MANAGER
Secteur d'activités : Banque, services financiers, assurances
Catégorie : Banques, Services financiers & Assurance
Région : Grand Casablanca
Pays concerné : Maroc
Contrat : CDI
Experience : Confirmé (5 à 10 ans d'expérience)
Diplôme : Bac + 5
Langues : Français
Salaire : Negociable
Statut : Valable jusqu'au : 27/12/2026

Description de l'entreprise et du poste :

 Dans le cadre du renforcement de sa direction juridique, notre client, un acteur bancaire reconnu, recherche son/sa futur(e) Contract Manager. Vous serez le garant de la sécurité juridique et de la bonne exécution des engagements contractuels de l’établissement.

Vos responsabilités :

Gestion du cycle de vie des contrats :

  • Rédiger, relire et négocier les contrats (prestataires, fournisseurs, partenaires) en lien avec les équipes concernées
  • Assurer le suivi de l’exécution des contrats : échéances, renouvellements, avenants, résiliations
  • Maintenir et fiabiliser le référentiel contractuel

Maîtrise des risques et conformité :

  • Identifier, analyser et alerter sur les risques juridiques, financiers et opérationnels liés aux contrats
  • Veiller au respect du cadre réglementaire applicable au secteur bancaire et aux exigences de conformité internes
  • Contribuer à l’amélioration des modèles de contrats et des procédures

Interface avec les équipes :

  • Conseiller les directions métiers, les achats et la conformité sur les aspects contractuels
  • Contrôler le respect des engagements des tiers (SLA, obligations, pénalités)
  • Produire des reportings et tableaux de bord de suivi à destination de la hiérarchie

Profil :

  • Formation Bac+5 en droit des affaires, droit, achats ou gestion de contrats
  • 3 à 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire
  • Idéalement, une expérience en environnement juridique et conformité, ainsi qu’en gestion et suivi de contrats
  • Une première expérience dans la banque, la finance ou un secteur réglementé est un atout

Vos atouts :

  • Excellente capacité de rédaction et d’analyse juridique
  • Rigueur, sens de l’organisation et gestion des priorités
  • Aisance dans la négociation et la communication avec des interlocuteurs variés
  • Discrétion, intégrité et sens des responsabilités

Ce que nous vous offrons :

  • Contart CDI
  • Salaire Motivant
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