Description de l'entreprise et du poste :

Nous recrutons pour le compte de notre client leader dans son secteur d'activité un Methode Et Process

Mission:

• Pilotage de la performance industrielle et gestion du reporting
• S’assurer de la fiabilité des résultats techniques ainsi que des formules de calcul des indicateurs de performance et du coût de transformation.
• Suivre l’état d’avancement des actions issues des réunions d’analyse des problèmes et des groupes de travail.
• Suivre l’état d’avancement des actions issues de l’analyse des indicateurs de performance de production et renseigner l’état de surveillance du processus.
• Assurer le bon déroulement et l’animation des réunions de production (rapport, feedback animateur, fiche de présence et validation des arrêts).
• Préparer les rapports des analyses hebdomadaires et mensuels de production.
• Préparer les revues du processus semestrielles et la revue de direction annuelle.
• Contribuer sur le terrain à la résolution des dysfonctionnements critiques en collaboration avec les opérationnels.
• S’assurer de la formalisation et capitalisation sur la nature des problèmes, les solutions trouvées et le délai moyen de leur résolution, dans le but de reproduire rapidement les solutions en cas de reproduction du dysfonctionnement.

Activités techniques :

• Réaliser et mettre à jour les standards de travail (consignes de travail, modes opératoires, audit de vérification).
• Afficher et former les opérationnels sur les standards de travail.
• Assurer la surveillance des paramètres process (analyse des risques AMDEC, plan de surveillance).
• Assurer la surveillance des équipements et des instruments liés au process des ateliers.
• Etablir des rapports d’analyse spécifiques aux tests, aux écarts et aux nouveaux produits …
• Répondre aux différentes réclamations interprocess.
• Participer aux analyses 8D pour traiter les réclamations clients.
• Suivre et améliorer le taux de qualité et le taux de chute.
• Réaliser des plans d’expériences afin de valider les paramètres (modification, suppression…).
• Créer ou mettre à jour la base documentaire (dossiers techniques, rapports, documents et procédures…).
• Assurer la capitalisation de l’information afin d’avoir un retour d’expérience disponible et solide.

Projets d’amélioration :

• Proposer et mener à bien les projets d’amélioration dans le cadre des chantiers stratégiques de la société.
• Participer aux chantiers d’amélioration LEAN (AMDEC, SMED, TPM…).
• Assurer le suivi des indicateurs d’avancement des projets.

Gestion des équipes :

• Gérer directement le personnel affecté au Service Processus et Méthodes Industrielles.
• Evaluer leur performance au quotidien et recadrer leur action en cas d’écart ou de non-respect des normes et procédures.
• Suivre la répartition des charges de travail.
• Motiver l’équipe en reconnaissant les progrès ou performances réalisés.
• Etre à l'écoute de l’équipe et veiller à sa motivation.
• S'assurer de la compréhension et du respect des procédures au sein du service.

Profil :

De formation académique :

• DUT ou BTS en productique, Génie des Procédés, Génie Mécanique.
• Avec une expérience professionnelle de 5 années minimum

Ce que nous vous offrons :

• Contrat CDI
• Salaire Motivant