Responsable Supply Chain
Secteur d'activités : | Bâtiment, construction |
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Catégorie : | Logistique |
Fonction : | Achats Logistique |
Région : | Grand Casablanca |
Pays concerné : | Maroc |
Contrat : | CDI |
Experience : | Confirmé (5 à 10 ans d'expérience) |
Diplôme : | Bac + 5 |
Langues : | Anglais |
Salaire : | Negociable |
Statut : | Valable jusqu'au : 24/11/2024 |
Description de l'entreprise et du poste :
Dans le cadre du développement stratégique de ses activités, notre client recrute un : Responsable Supply Chain
Missions principales
- En tant que Responsable Supply Chain, vous superviserez la chaîne d'approvisionnement complète, de la gestion des approvisionnements à la livraison des produits finis, en passant par la gestion des stocks et la planification de la production.
Vos principales missions incluront :
Planification et gestion des flux :
- Planifier et coordonner l’approvisionnement des matières premières, la production et la distribution des produits finis en fonction des besoins du marché.
Gestion des stocks :
- Optimiser les niveaux de stock pour minimiser les coûts tout en évitant les ruptures de stock, en collaboration avec les équipes de production et commerciales.
Approvisionnement :
- Sélectionner, évaluer et négocier avec les fournisseurs pour garantir la qualité et la disponibilité des matières premières dans les délais impartis.
Logistique et distribution :
- Superviser les opérations logistiques, notamment le transport et la distribution des produits vers les clients, en s’assurant du respect des délais et des normes de qualité.
Optimisation des processus :
- Identifier des axes d’amélioration et implémenter des solutions pour optimiser les coûts, les délais et la qualité tout au long de la chaîne d’approvisionnement.
Coordination avec les autres services :
- Collaborer étroitement avec les services commerciaux, production et qualité pour aligner les processus de supply chain avec les objectifs de l’entreprise.
Suivi des indicateurs de performance :
- Mettre en place des KPI pour évaluer l’efficacité de la supply chain (coûts, délais, niveau de service) et produire des rapports à destination de la direction.
TACHES PRINCIPALES :
- Définir les besoins en approvisionnement en collaboration avec les équipes commerciales et de production.
- Superviser et optimiser les opérations d’achat de matières premières et composantes.
- Gérer les relations avec les fournisseurs, négocier les contrats et évaluer leur performance.
- Assurer la gestion des entrepôts et des stocks en maintenant un bon équilibre entre disponibilité des produits et gestion des coûts de stockage.
- Organiser et suivre les opérations de transport, aussi bien pour les matières premières que pour les produits finis.
- Participer à la définition des prévisions de ventes et ajuster les plans de production en conséquence.
- Identifier les inefficiences dans la chaîne d'approvisionnement et proposer des solutions pour les résoudre (automatisation, digitalisation, externalisation, etc.).
- Veiller à l'application des normes de qualité et de sécurité dans toutes les opérations logistiques.
Profil :
Formation :
- Bac +4/5 en logistique, supply chain management, gestion de production ou équivalent.
Expérience :
- Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion de la supply chain, de préférence dans un secteur industriel ou de distribution.
- Une expérience dans la gestion des flux internationaux (import/export) est un atout.
Compétences requises :
- Maîtrise des outils de gestion de la supply chain (ERP, WMS, TMS).
- Excellente capacité d’analyse pour optimiser les processus logistiques.
- Compétences solides en négociation avec les fournisseurs et prestataires logistiques.
- Bonne connaissance des réglementations en vigueur en matière de transport, import/export et gestion des stocks.
- Capacité à gérer les priorités et à travailler dans des environnements exigeants et en constante évolution.
- Expérience avérée en gestion de projets liés à l’optimisation de la supply chain.
Qualités personnelles :
- Sens aigu de l'organisation et de la rigueur.
- Excellente communication interpersonnelle pour collaborer efficacement avec les équipes et partenaires.
- Esprit d’analyse et capacité à prendre des décisions basées sur des données précises.
- Proactivité, esprit d’initiative et capacité à mener des changements.
Ce que nous vous offrons :
- Contrat CDI
- Salaire Motivant
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