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Assistant(e) Technico-commerciale
| Secteur d'activités : | Autres secteurs |
|---|---|
| Catégorie : | Commercial |
| Région : | Grand Casablanca |
| Pays concerné : | Maroc |
| Contrat : | CDI |
| Experience : | Débutant (- 2 ans d'expérience) |
| Diplôme : | Bac + 2 |
| Langues : | Français |
| Salaire : | Negociable |
| Statut : | Expirée le : 25/03/2022 |
Description de l'entreprise et du poste :
Dans le cadre de son développement, notre client recrute un Assistant(e) Technico-commerciale
Missions et Activités du poste :
Au sein de l'équipe commerciale et en étroite collaboration avec votre responsable, vous aurez pour principales missions :
- Responsable d'un portefeuille client Maroc et Export.
- Participer au développement du chiffre d'affaires avec les clients existants.
- Assurer la prospection par téléphonique et mailings
- Gestion globale du flux commercial : Elaboration et suivi des offres, Enregistrement et suivi des commandes, facturation et livraison client, recouvrement.
- Assurer un bon suivi des offres et les concrétiser en commandes en collaboration avec le Rsp. Commercial.
- Assurer un bon suivi de recouvrement pour encaisser les factures échues
- Assurer la coordination entre le service commercial et les autres services : Production, logistique, qualité et finance.
- Gérer les portails de grands comptes et répondre aux appels d’offres.
- Assurer le contact régulier avec les clients existants pour soulever leur besoin et les concrétiser en commande.
- Présenter et adapter l'offre technico-commerciale en accord avec le supérieur hiérarchique,
- Répondre à toute demande commerciale émanant des clients ou prospects.
- Formation en continu aux solutions techniques proposées au client.
Profil :
- _Formation Technique Bac + 2 minimum
- Expérience : 2 à 3 ans autant qu’assistante technico-commerciale dans le secteur industriel.
- Avoir un grand esprit commercial
- Rémunération : à déterminer selon profil, elle se compose d’un salaire fixe et d’une prime annuelle sur les objectifs réalisés.
- Professionnalisme et organisation du travail pour gagner en efficacité et d'atteindre vos objectifs,
- Autonomie et sens de l’initiative,
- Motivation et esprit d’engagement élevé
- Avoir un grand esprit de travail en équipe.
Ce que nous vous offrons :
- Contrat CDI
- Salaire Motivant
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