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Hr generalist (Tanger)
| Secteur d'activités : | Industrie automobile |
|---|---|
| Catégorie : | Ressources Humaines |
| Fonction : | Direction Ressources Humaines |
| Région : | Tanger-Tétouan |
| Pays concerné : | Maroc |
| Contrat : | CDI |
| Experience : | 2 à 5 ans d'expérience |
| Diplôme : | Bac + 5 |
| Langues : | Anglais |
| Salaire : | Negociable |
| Statut : | Expirée le : 05/10/2021 |
Description de l'entreprise et du poste :
Nous recrutons pour le démarrage d’un grand groupe européen opérant dans le secteur automobile basé Tanger automotive city un HR Generalist.
Objet du poste:
- Assurer la bonne exécution des obligations contractuelles et des processus de gestion du personnel conformément aux procédures de l'entreprise.
Principales tâches et responsabilités
- Superviser la détection de la fréquentation au niveau local ;
- Faire des communications aux organismes externes d'embauche, de licenciement, de prolongation de contrats, etc. ;
- S'occuper des activités administratives du personnel direct et/ou contractuel et des contrats ;
- Intervenir en cas d'accidents et de maladies pour préparer toute la documentation nécessaire ;
- Fournir un soutien dans la recherche et la sélection du personnel sur place en assurant l'inclusion des nouvelles recrues ;
- Elaborer des rapports statistiques du personnel pour la Direction ;
- Intervenir dans l'organisation des formations du personnel et suit leur évolution
Profil :
- Licence et/ou Master en droit et/ou sciences humaines et/ou diplôme équivalent ;
- Excellente connaissance des droits et loi marocaines ;
- Excellente utilisation de Microsoft Office ;
- 2 à 3 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire, acquise de préférence dans une entreprise bien structurée ;
- Excellente connaissance de la langue française ;
- Bonne connaissance de la langue anglaise ;
- Qualité relationnelle, confidentialité, précision, problem solving.
Ce que nous vous offrons :
- Contrat CDI
- Poste evolutif
- Salaire motivant
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