Chef d'équipe maintenance (Tanger)

Chef d'équipe maintenance (Tanger)
Secteur d'activités : Industrie aéronautique
Catégorie : Engineering & Technique
Fonction : Electrotechnique
Région : Tanger-Tétouan
Pays concerné : Maroc
Contrat : CDI
Experience : Confirmé (5 à 10 ans d'expérience)
Diplôme : Bac + 2
Langues : Français
Salaire : Negociable
Statut : Valable jusqu'au : 06/10/2019

Description de l'entreprise et du poste :

Notre client spécialisé dans la fabrication des pièces aéronautiques en composite et en métal pour le compte de prestigieux constructeurs d’aéronefs recrute un Chef d'équipe maintenance à Tanger.

Rattaché au responsable service maintenance, votre principale mission est d’assurer les interventions de maintenance corrective ou préventive en planifiant et en fixant les priorités.

Vos tâches seront:

  • Prendre en charge les études préalables, les études de conception, et des documents de consultation
  • Assurer le contrôle général des travaux sur le plan qualitatif et quantitatif 
  • Renseigner les divers documents de suivi
  • Suivi des indicateurs de maintenabilité et de fiabilité des équipements
  • Animation des SR1 et SR2
  • Respecter les consignes de sécurité, d’urgence et environnementales
  • Rapporter les dégradations subies par les équipements et /ou les bâtiments
  • Assurer le traitement des non-conformités réglementaires (électriques, levage, Incendie…)
  • Participer à l’atteinte des objectifs du département
  • Effectuer la gestion des pièces de rechanges de la maintenance
  • Limiter  les risques liés à la sécurité, l’hygiène, et l’environnement
  • Participer aux réunions d’activités du département (maintenance et travaux neufs) 
  • Respecter les consignes de sécurité, d’urgence et environnementales
  • Assister les opérateurs et leur donner des instructions et des explications en cas de problème
  • Procéder régulièrement au contrôle visuel et à l'état d'avancement du travail de l'équipe
  • Contribuer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, entretien annuel, développement des potentiels, gestion des qualifications selon les sites)
  • Instaurer la polyvalence au sein de l’équipe et la faire vivre
  • Participer aux actions d'amélioration continue
  • Assurer les échanges avec les clients et/ou fournisseurs
  • Assurer la conduite du changement
  • Mettre à jour les tableaux de bord
  • Rendre compte de l'activité et des résultats de son périmètre

Profil :

  • De formation BAC+3, DUT, BTS, ISTA, en électromécanique, automatisme, instrumentation et électricité
  • 5 à 8 ans d'expérience dans un poste similaire 

Ce que nous vous offrons :

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